Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
МЫ РАДЫ ВАМ ПОМОЧЬ
Правовой Эксперт > товары > Скачать договор на оказание услуг по подбору персонала

Скачать договор на оказание услуг по подбору персонала

Оказать услуги по организации исследования рынка труда, поиску, отбору и представлению кандидатов, на предоставленные Заказчиком вакансии, соответствующих требованиям, указанным в соответствующем Приложении. Кандидат считается представленным заказчику, если Исполнитель направит, а Заказчик получит резюме данного кандидата и не направит в течение 3 трех рабочих дней с даты получения резюме уведомления о том, что кандидат уже был ранее представлен Заказчику из других источников. Провести мероприятия по организации собеседований с выбранными кандидатами в назначенное Заказчиком время. Представить Акт сдачи-приемки оказанных услуг в течение 3-х дней после принятия Заказчиком решения о найме на работу представленного кандидата в фирме Заказчика, либо в течение 3-х дней с момента, когда Исполнителю стало известно о найме Заказчиком на работу кандидата, представленного Исполнителем Заказчику в рамках данного договора.

Уважаемые друзья! Посетив наш сайт Вы узнаете много познавательной информации решения юридических вопросов.

Но если Вы хотите узнать ответ конкретно Вашей проблемы, мы также сможем вам помочь. Обращайтесь в форму онлайн-консультанта, наши специалисты по юриспруденции в максимально короткий срок ответят Вам четко и по существу.

Консультация предоставляется БЕСПЛАТНО !

Содержание:

Договор-оферта

Кадровый центр HR - managers в лице генерального директора ФИО , действующего на основании устава, с одной стороны, и. Отбор кандидатов. Сумма гонорара указывается в анкете-заявке, которая является приложением в настоящему договору. Факт оказания услуг подтверждается подписанием Акта оказанных услуг. Оплата осуществляется в рублях РФ. Пени начисляется со дня, следующего за установленным днем оплаты. Стороны считают конфиденциальной всю деловую информацию, передаваемую ими друг другу, как то: информацию об их клиентах, партнерах, бизнес-планах, ценах, заработных платах, кандидатах на вакантное рабочее место и т.

Стороны не должны открывать информацию, перечисленную в п. Договор действителен в течение трех месяцев с даты его подписания обеими Сторонами. Стороны вправе продлить настоящий Договор, заключив дополнительное соглашение. Все споры и разногласия, возникающие при выполнении настоящего договора, по возможности, будут решаться путем переговоров между сторонами.

Все споры и разногласия, которые не могут быть решены путем переговоров, подлежат разрешению в арбитражном порядке в г. Москве регламентом арбитражного суда, решение которого является окончательным и обязательным для обеих сторон,. При выполнении настоящего договора стороны руководствуются действующим законодательством и особыми условиями по настоящему договору. Все изменения и дополнения к настоящему Договору действительны лишь в том случае, если они совершены в письменной форме и подписаны обеими сторонами,.

Настоящий Договор составлен в 2 Двух экземплярах на русском языке, имеющих одинаковую юридическую силу. Другие похожие документы.. Полнотекстовый поиск: Где искать:. Проведения открытого Первенства Южного Федерального округа по Киокусинкай среди младших юношей и девушек 12 - 13 лет, юношей и девушек 14 лет, юни Заведующий кафедрой алгебры, геометрии и МП В.

Майер ф. N 54 государственного таможенного комитета республики узбекистан. Сохрани ссылку в одной из сетей:. Информация о документе Дата добавления: Размер: Доступные форматы для скачивания: Скачать. Стороны вправе продлить настоящий Договор, заключив дополнительное соглашение 6. Москве регламентом арбитражного суда, решение которого является окончательным и обязательным для обеих сторон, 6.

Все изменения и дополнения к настоящему Договору действительны лишь в том случае, если они совершены в письменной форме и подписаны обеими сторонами, 7. Москва Кор. В случае Во многих случаях оказание услуг аутсорсинга регулируется нормами гл. По договору возмездного оказания услуг Подбор литературы. Правильный и своеобразный подбор Оказание установленных договором с аудиторской организацией услуг по Правообладателям Написать нам.

Москва год. Банковские реквизиты: р. Адрес электронной почты info.

Скачать договор на подбор персонала

Оказать услуги по организации исследования рынка труда, поиску, отбору и представлению кандидатов, на предоставленные Заказчиком вакансии, соответствующих требованиям, указанным в соответствующем Приложении. Кандидат считается представленным заказчику, если Исполнитель направит, а Заказчик получит резюме данного кандидата и не направит в течение 3 трех рабочих дней с даты получения резюме уведомления о том, что кандидат уже был ранее представлен Заказчику из других источников. Провести мероприятия по организации собеседований с выбранными кандидатами в назначенное Заказчиком время. Представить Акт сдачи-приемки оказанных услуг в течение 3-х дней после принятия Заказчиком решения о найме на работу представленного кандидата в фирме Заказчика, либо в течение 3-х дней с момента, когда Исполнителю стало известно о найме Заказчиком на работу кандидата, представленного Исполнителем Заказчику в рамках данного договора. В случае подписания нескольких Приложений к настоящему договору Акт сдачи-приемки оказанных услуг представляется по каждому нанятому Заказчиком кандидату отдельно.

Оказывать Заказчику консультации по вопросам составления и заполнения заявки с тем, чтобы отраженная в ней информация позволила Исполнителю профессионально и в установленный срок оказать услуги. Провести собеседования с кандидатами, отвечающими требованиям Заказчика и имеющими интерес к вакансии, в ходе которых выясняются их биографические данные и профессиональный уровень. На основании проведенных собеседований, рекомендаций и других данных произвести отбор специалистов, соответствующих требованиям Заказчика, указанным в Заявке на подбор персонала, являющейся неотъемлемой частью данного договора.

Многие предприятия и организации для экономии времени, которое затрачивается на поиск подходящего кандидата, с целью закрытия вакансии, заключают договоры оказания услуг по поиску и подбора персонала с рекрутинговыми компаниями и иными профессиональными кадровыми агентствами. Рекрутинговые компании кадровые агентства , будучи полноценными участниками субъектами гражданских правоотношений, в качестве основного направления своей деятельности оказывают возмездные услуги по поиску и подбору персонала, на основании и в соответствии с требованиями Заказчика. Действия кадрового агентства направляются на исследование рынка труда, поиск, анализ, отбор и представление интересов, соответствующих требованиям, указанным Заказчиком. Заказчику необходимо в договоре определить примерные сроки, необходимые для поиска и подбора кандидата. Определенность в данном вопросе сохранит для Заказчика актуальность заполнения вакансии, а для Исполнителя — возможность полноценно проанализировать рынок труда в конкретной области и наиболее эффективно провести отбор специалистов.

Договор на оказание услуг по поиску и подбору персонала (с 30% предоплатой)

Если крупные компании и фирмы имеют в своем штате специалистов, которые занимаются подготовкой и переподготовкой персонала, среднестатистический офис такой возможностью не располагает. Но выход есть: необходим договор на оказание услуг по подбору кадров и переподготовке персонала. Заключается он с исполнителем, который специализируется на оказании подобных услуг. В договоре прописываются типичные для такого документа пункты:. Как правило, большинство компаний и фирм одним из условий, вписанных в договор, ставит наличие российского гражданства. Возможны и другие дополнительные требования, которые, подписав договор, исполнитель обязан учитывать. За оказанные услуги по переподготовке персонала, подбору новых сотрудников и их обучению, заказчик в договоре подтверждает свою готовность оплатить всю работу исполнителя. Здесь же, в договоре, указывается стоимость каждой услуги.

Договор на оказание услуг по предоставлению персонала (договор аутстаффинга)

Исполнитель обязуется по заданию Заказчика оказать услуги по поиску, тестированию и подбору кандидатов на вакантные должности, а Заказчик принять оказанные услуги и оплатить их. Принять от Заказчика заказ на выполнение услуг по подбору персонала на конкретную должность Заказчика. После получения заявки от Заказчика, содержащей все необходимые требования к кандидату, безотлагательно приступить к оказанию услуг по поиску, тестированию и подбору кандидатов и оказывать услуги до полного принятия кандидатов на вакантные должности или прекращения Договора. После собственного отбора и тестирования кандидатов передать Заказчику для предварительного ознакомления резюме или анкеты от кандидатов, удовлетворяющих условиям на каждую из вакансий, и отзыв Исполнителя о каждом кандидате.

Кадровый центр HR - managers в лице генерального директора ФИО , действующего на основании устава, с одной стороны, и. Отбор кандидатов.

Оказывать Услуги в соответствии с условиями настоящего Договора и приложений к нему с надлежащим качеством и в полном объёме. После проведения работы по поиску и отбору лучших Кандидатов, предоставлять на рассмотрение Заказчика письменный отчет, включающий в себя презентацию Кандидата с изложенным в ней мнением консультанта, проводившего интервью с Кандидатом, а также резюме или анкету на каждого отобранного Кандидата. В отчете должны быть отражены биографические сведения, информация об образовании и профессиональном опыте, о настоящей и предыдущих местах работы, а также другая доступная Исполнителю информация, которая может иметь значение для Заказчика, а также рекомендации, если они имеются в наличии. Согласовывать с Заказчиком дату и время проведения собеседований с Кандидатами.

Договор оказания услуг по поиску и подбору персонала

General Recruitment. Топ - менеджеров. Подбор руководителей среднего звена. Подбор специалистов среднего звена.

Скачать файл в формате. Договор оферта. В соответствии со статьей Гражданского Кодекса Российской Федерации ГК РФ , безусловным принятием акцептом условий настоящей оферты договора считается осуществление Заказчиком платежа в счет оплаты Услуг и получение Исполнителем соответствующего финансового документа, подтверждающего факт оплаты. Для получения Услуг по Договору Заказчик должен зарегистрироваться на Сайте. Получив данную информацию, Заказчик обязан направить подтверждение, после чего происходит активация учетной записи Заказчика.

Договор на поиск и подбор персонала

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных. Подписаться на рассылку Рассылка. Уведомление о пополнение базы документов новыми образцами. Юридическая Энциклопедия. Заказать звонок. Исполнитель обязуется по заданию Заказчика и в соответствии с представленной им заявкой Приложение N 1 оказать услуги, указанные в п. Исполнитель имеет право оказать услуги досрочно. Услуги считаются оказанными после подписания акта приема-сдачи услуг Заказчиком или его уполномоченным представителем.

Образец составления договора на оказание услуг по подбору, подготовке и переподготовке персонала и типовой бланк. Уникальная возможность.

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных. Подписаться на рассылку Рассылка. Уведомление о пополнение базы документов новыми образцами. Юридическая Энциклопедия.

Заказчик с одной стороны и исполнитель с другой стороны заключили настоящий договор. Заказчик поручает а исполнитель принимает на себя обязательство оказания комплекса услуг по поиску и подбору специалиста ов на вакантное место. Предмет договора 1. Заказчик поручает, а Исполнитель принимает на себя обязательство оказания комплекса услуг по поиску и подбору специалиста ов на вакантное место.

К Договору может прилагаться несколько Заявок. Договор заключется между юридическими лицами. Заказчик поручает, а Исполнитель принимает на себя обязательства на оказание услуг по поиску и подбору кандидатов на должности, указанные в заявке на подбор персонала приложение к Договору, далее - Заявка.

Исполнитель принимает на себя обязательство оказывать по Заявке Заказчика услуги по предоставлению Заказчику работников далее по тексту договора — работники Исполнителя для участия в производственном процессе, управлении производством либо для выполнения иных функций, связанных с производством на условиях, определённых настоящим Договором. Квалификационные требования к сотрудникам определяются Заказчиком в письменной заявке, направляемой им в адрес Исполнителя.

Заказчик поручает, а Исполнитель принимает на себя обязательства по проведению цикла тренингов для работников Заказчика по организации группового взаимодействия далее — услуги. Общее количество тренингов — 3 три. Продолжительность каждого тренинга — 6 шесть часов. Исполнитель обязуется организовать, обеспечить и провести тренинги для Заказчика в соответствии с программами, описанными в Приложениях к настоящему договору.

Предмет Договора. Порядок выполнения работ и гарантии. Рассмотрение кандидатов заказчиком, принятие решения. Договор вступает в силу со дня его подписания обеими сторонами и действует до полного выполнения сторонами обязательств по договору. Настоящий договор составлен и подписан в двух экземплярах, оба экземпляра имеют одинаковую силу. Благодарим Вас за присланную заявку Наш специалист в ближайшее время свяжется с Вами. Заказать обратный звонок.

Эффективный контракт Типовые договоры doc 54 Кб. Певец тоску свою с слезами Типовые договоры doc Кб. Сервис публикации документов Как работает сервис. Вход Чужой компьютер Забыли?

Комментариев: 2
  1. Август

    Не согласен

  2. exarabin

    Опутеть как интересно, во задвигаете. Класс!

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2020 Юридическая консультация.